Tájékoztatás
a karrier híd
Programban
történő
részvétel
lehetősgéről További
részletek a Sajtó
menüpontban.
-------------------------------------------------------------------------------------------------
Megjelent a
Borsod-Abaúj-Zemplén
megyei és a
Nógrád
megyei 2012.
évi
képzési
ajánlattételi
felhívás Az
ajánlattételi
felhívás
doukmentációja
elérhető a
Képzések
meüpont
alatt.
-------------------------------------------------------------------------------------------------
A "Szabad a
pálya"
elnevezésű
pályaválasztási
kiállítás-sorozat
összefoglalója |
A
Borsod-Abaúj-Zemplén
Megyei
Kormányhivatal
Munkaügyi
Központja
„Szabad a
pálya”
címmel tartotta
meg
pályaválasztási
kiállításait
2011. november
9-10-én
Miskolcon és
november 18-án
Ózdon.
Az elmúlt
évtizedben a
szülők
és a gyerek
elképzelése,
vagy a divat volt a
mérvadó a
pályaválasztásban.
A munkaerőpiac
szerkezeti
változásai
miatt azonban
érdemes
megfontoltabb
döntést
hozni, hogy a fiatalok
olyan szakmát
tanuljanak, amelyre
kereslet van, és
amely emiatt biztosabb
megélhetést
jelent. E céllal
szerettük volna
felhívni a
pályaválasztás
előtt
állók, a
pedagógusok
és a
szülők
figyelmét a
szemléletváltásra,
arra, hogy a fiatalok
valódi
ismeretekre alapozva
hozzanak
döntést,
amikor
pályát
választanak.
A miskolci
rendezvényen 95
kiállító,
13 munkaadó
és mintegy 9
ezer
látogató,
Ózdon 50
kiállító
és kb. 1500
látogató
vett részt a
rendezvényen.
További
részletek a
Sajtó
menüpontban.
------------------------------------------------------------------------------------------------- |
A "SANSZ"
Állás- és
képzési
börzék
összefoglalója
(2011)
|
A Foglalkoztatási Hivatal
és a
Borsod-Abaúj-Zemplén
Megyei Kormányhivatal
Munkaügyi Központja
támogatásával
és
közreműködésével
megyénkben három
helyszínen nyílt
lehetőség
állás-és
képzési
börzék
megrendezésére.
A rendezvények a TÁMOP
1.3.1. kiemelt projekt keretében
a civil szervezetek
akkreditációja
részeként kiírt
pályázati
lehetőségnek
köszönhetően
Miskolcon (2011. szeptember
30-án),
Sárospatakon (2011.
október 7-én)
és Kazincbarcikán
(2011. október 14-én)
kerültek
megrendezésére.
A börzék
lebonyolítására
kiírt pályázatot a
miskolci székhelyű
Regionális Civil Központ
Alapítvány nyerte, s
a munkaügyi központ
kirendeltségeivel
együttműködve szervezte
meg a három
állásbörzét.
További részletek a
Sajtó
menüpontban.
------------------------------------------------------------------------------------------------- |
Tájékoztató
a rövid és hosszabb időtartamú
közfoglalkoztatási támogatást
igénylőknek |
Tájékoztatjuk a
rövid és hosszabb
időtartamú
közfoglalkoztatási
támogatást
igénylőket, hogy -
figyelembe véve a
közfoglalkoztatáshoz
nyújtható
támogatásokról
szóló 375/2010. (XII.
31.) Kormányrendeletben foglalt
minimális
támogatási
időtartamokat - a hosszabb
időtartamú
közfoglalkoztatás
esetében 2011. szeptember
30-ig, a rövid
időtartamú
közfoglalkoztatás
esetében pedig 2011.
október 31-ig van
lehetőség a kérelmek
benyújtására.
A 2011. szeptember 27-től
benyújtott kérelmek
esetében támogatás
csak akkor nyújtható, ha
a közfoglalkoztatás 2011.
november 30-ig befejeződik.
|
------------------------------------------------------------------------------------------------- Tájékoztató
a rövid és a hosszabb
időtartamú közfoglalkoztatás
támogatását érintő,
2011. szeptember 1-jétől hatályba
lépő
változásokról
A 171/2011.
(VIII. 24.) Kormányrendelettel
módosított 375/2011. (XII. 31.)
Kormányrendelet alapján a fentiekben
jelezett közfoglalkoztatási
támogatások 2011. szeptember 1-től
nem pályázati formában, hanem
kérelemre
nyújthatók. A
változás az ezt megelőző
időszakban pályázati
eljárás keretében
benyújtott illetve elnyert
támogatási programokat és azok
kifutását nem
érinti. További részletek a Közfoglalkoztatás
menüpontban. ------------------------------------------------------------------------------------------------- Tájékoztató
a Foglalkoztatási és
Közfoglalkoztatási Adatbázis
bevezetéséről
A közfoglalkoztatásról és a
közfoglalkoztatáshoz
kapcsolódó, valamint egyéb
törvények
módosításáról
szóló 2011. évi CVI.
törvény 2011. július 27-től
módosította a foglalkoztatás
elősegítéséről és
a munkanélküliek
ellátásáról
szóló 1991. évi IV.
törvényt (Flt.).
Az Flt. 57/B. §-a tartalmazza a
Foglalkoztatási és
Közfoglalkoztatási Adatbázisra
vonatkozó szabályokat, amelyek
alapján az állami foglalkoztatási
szerv elektronikus nyilvántartást vezet a
közfoglalkoztatás megszervezése, a
foglalkoztatás feltételeinek
biztosítása, valamint a
közfoglalkoztatással
összefüggő egyéb feladatok
eredményes ellátása
céljából. Az adatbázisban
a bérpótló
juttatásra, illetve a
foglalkoztatást helyettesítő
támogatásra jogosult
személyek,
a közfoglalkoztatott személyek
és
a közfoglalkoztatás adatai
kezelhetőek.
További részletek a Sajtómenüpontban.
------------------------------------------------------------------------------------------------- Vállalkozz
okosan! Ingyenes munkajogi, adójogi,
cégjogi szaktanácsadás mikro-,
kis- és középvállalkozások
részére A mikro-,
kis- és
középvállalkozások, illetve a
vállalkozást alapítani
szándékozók 2011. április
4-től a B.-A.-Z., Heves és
Nógrád megyei Kormányhivatal
Munkaügyi Központ kirendeltség
és szolgáltató központjaiban
térítésmentes munkajogi,
adójogi, cégjogi
tanácsadást vehetnek igénybe a
kirendeltségek nyitvatartási
idejében. További részletek a Támogatások,
szolgáltatások,
ellátások menüpontban
olvashatóak. ------------------------------------------------------------------------------------------------- Megjelentek az aktív
foglalkoztatáspolitikai eszközök új, 2011.
évi tájékoztatói,
kérelemnyomtatványai, valamint
egyéb mellékletei
További részletek a
Támogatások,
szolgáltatások,
ellátások menüpontban a Munkaadónak/Támogatások
pont alatt találhatóak.
------------------------------------------------------------------------------------------------- PÁLYÁZATI
FELHÍVÁS
A munkaadók a TÁMOP 1.1.3 program
keretében a munkaügyi központ
kirendeltségéhez benyújtott
kérelem alapján kaphatnak
támogatást, ha TÁMOP 1.1.3
programban résztvevő,
bérpótló juttatásra
jogosult álláskeresőt
foglalkoztatnak teljes munkaidőben, munkaviszony
keretében.
A támogatás időtartama,
mértéke
A támogatás legfeljebb nyolc hónap
időtartamú foglalkoztatáshoz
nyújtható. A munkaadónak
vállalnia kell a bérpótló
juttatásra jogosult személy munkaviszony
keretében, teljes munkaidőben
történő foglalkoztatását
a támogatás
folyósításának,
továbbá a támogatás
folyósítási időtartama
50%-ának megfelelő további
időtartamban (együtt: a
foglalkoztatási kötelezettség
alatt).
A támogatás mértéke a
munkabér és járulékainak
legfeljebb 70%-a lehet.
Munkabérként legfeljebb a
kötelező legkisebb munkabér, illetve
garantált bérminimum vehető
figyelembe.
A támogatás
igénybevételével egyidejűleg
ugyanazon személy
foglalkoztatására tekintettel a Start
kártyák által nyújtott
kedvezmények is
érvényesíthetőek.
További részletek a Közfoglalkoztatás
menüpontban.
------------------------------------------------------------------------------------------------- Elindult a csoportos
létszám-leépítési
szándék illetve döntés
bejelentésére szolgáló
online rendszer
Új online rendszer segíti a
foglalkoztatók és a munkaügyi
kirendeltségek dolgozóinak
hatékonyabb
munkavégzését. 2009.
május 11-től működik a csoportos
létszámleépítések
bejelenésére szolgáló új
online rendszer.
További részletek a Nyomtatványok, kérelmek
menüpont alatt.
| 
